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Empresas pueden seguir aplicando suspensión perfecta de labores hasta el 05...

La Resolución Ministerial N° 315-2020-TR indica que esta prórroga, dada según el Decreto Supremo Nº 031-2020-SA, se establece debido a la extensión del estado de emergencia.

Trabajadores en suspensión perfecta de labores recibirán subsidio de S/ 760

Más de 107 mil trabajadores que se encuentren en una medida de suspensión perfecta de labores recibirán un subsidio de 760 soles gracias a...

MTPE rechaza la suspensión perfecta de Avianca y deberá pagar a...

El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) desaprobó la solicitud de Avianca Perú para acogerse a la suspensión perfecta de labores, por lo que...

28 mil empresas han solicitado aplicar a la suspensión perfecta

El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) informó que al 5 de junio, 28 000 empresas han presentado solicitudes para acogerse a la suspensión...

Teletrabajo y trabajo remoto: ¿Qué derechos se conservan en el trabajo...

Según la ley N° 30036, el teletrabajo se define como el desempeño subordinado de labores sin la presencia física del trabajador, denominado “teletrabajador”, en...

Suspensión perfecta podrá extenderse hasta el 7 de octubre

Con la ampliación de la emergencia sanitaria hasta el 7 de septiembre, las empresas podrán aplicar la suspensión perfecta de labores a sus trabajadores...

MTPE: Más de 28,000 empresas solicitaron la suspensión perfecta de labores

El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) informó que 28,178 empresas han solicitado la suspensión perfecta de labores durante el estado de...

Una suspensión perfecta, ¿perfecta?

Por Álvaro García Manrique - Abogado laboralista. MBA. Profesor de Derecho Laboral Empecemos por el principio. Una suspensión es perfecta cuando quedan suspendidas la obligación de...

Suspensión perfecta: precisan reglas para que las empresas accedan a modalidad...

El Gobierno precisó las reglas para la aplicación del nuevo procedimiento de suspensión perfecta de labores (no trabajo, no pago) regulada por el Decreto...
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