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¿Cómo implementar una cultura de “Feedback” en el teletrabajo?

Giancarlo Ameghino, Gerente de Gestión y Desarrollo Humano en Grupo Crosland, brinda algunas pautas para implementar una buena cultura de comunicación entre jefes y empleados, y así generar un mejor desempeño del personal, cuidando su motivación.

Cada vez más empresas en Perú optan por feedback en vez...

En la actualidad, uno de cada cuatro peruanos pertenece a la generación millennial (nacidos de 1981 a 1995) que representa más de la mitad...

4 recomendaciones para dar el feedback

¿Cuáles son las principales recomendaciones a la hora de dar el feedback a un colaborador?

Aprenda a ofrecer una retroalimentación

Puede ser difícil hacerse de suficiente valor para ofrecer una retroalimentación constructiva a un colega. Generalizar a partir de una experiencia nunca es una...

El feedback para fortalecer vínculos con los colaboradores

Por Eliana Espinoza (Perú) - Coach Ejecutivo y Consultor en LHH DBM Perú Estamos en el último mes del año, y en muchas empresas es...
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