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Cómo incorporar con éxito a millennials en las organizaciones
Con el avance de la tecnología, inteligencia de datos, aplicaciones y economía digital, cada vez cambia más el entorno empresarial y la manera de...
¿Cuál es el plazo para reclamar un beneficio? (II)
Por Germán Serkovic G. - Abogado Laboralista
Vencido el plazo de prescripción contenido en el artículo único de la Ley N° 27321 –cuatro años computados...
¿Por qué es importante invertir en la capacitación del personal?
La capacitación es aún más importante en un mundo de rápidos cambios tecnológicos, donde las tareas poco calificadas se automatizan cada vez más y la inteligencia artificial (IA) está transformando muchos empleos de servicios.
Siete problemas en el trabajo que un líder coach soluciona con...
En ese sentido, es un reto para el líder llegar a construir un equipo de alto rendimiento que logre o supere los objetivos trazados.
Gestionar los recursos humanos desde la perspectiva de los jefes
La diversidad de profesionales dentro de un equipo de trabajo hace que la labor del líder sea versátil y de fácil adaptación, debido a que deben canalizar cada traba que se presente y potenciar las capacidades de cada uno.
Los insighst del consumidor de capacitación interna
Por Carlos Llaque, MBA - Director General de B&Tmeetings. Los insights son factores no evidentes –muchas veces no conscientes–, que definen la reacción y el nivel de satisfacción o rechazo de los consumidores respecto de un producto o servicio.
¿Qué motiva a las personas a quedarse en una organización?
Por Mauricio Muñoz Guzmán. Uno de los principales retos para los gestores de personas en las organizaciones es lograr la permanencia de los empleados contratados bajo modalidades permanentes.
Capacitación y comunicación para los trabajadores sobre inclusión laboral de PCD
Las organizaciones están tomando consciencia sobre la importancia de la inclusión laboral, su impacto real positivo en la cultura organizacional y los roles que deben tener los directivos.
¿Cómo motivarse en el trabajo?
Actualmente, es recomendable mantener un buen rendimiento en las actividades que se realizan. Para eso, es importante saber mantenerse motivado y evitar la rutina...
Se realizó el tercer encuentro empresarial sobre casuística exitosa de Outsourcing
Durante este evento, los asistentes pudieron conocer sobre los nuevos alcances de la tercerización, y la exitosa casuística del tema.
