La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL) publicó el cronograma de implementación del Sistema Informático de Notificación Electrónica (SINEL), el cual está dirigido a los empleadores y trabajadores, y que tiene como una de sus funciones comunicar, mediante el uso de una casilla electrónica, acerca de los procedimientos administrativos y actuaciones de la SUNAFIL.
Dicho cronograma se dio a conocer el domingo 08 de marzo mediante la Resolución de Superintendencia N° 058-2020-SUNAFIL, publicada en el diario El Peruano, a través de la cual se indica que la implementación se realizará de manera progresiva y a nivel nacional.
Las notificaciones que se enviarán están relacionadas a los resultados de las actuaciones inspectivas, imputación de cargos, informe final de instrucción y el 100 % de las resoluciones en primera y segunda instancia, resoluciones de ejecución coactiva, entre otros. Por otro lado, las alertas que se enviarán son acerca del cumplimiento normativo, materiales didácticos, gráficos informativos, etc.
Con el uso de esta nueva herramienta, se mejorará la eficiencia y celeridad en el proceso de notificación, se reducirá el tiempo empleado para este acto, de aproximadamente ocho días a menos de 30 minutos. De este modo, se optimizarán los plazos de las actuaciones y procedimientos a cargo de la SUNAFIL, lo cual redundará en el incremento de su productividad y mejora en la atención a los denunciantes y empresas fiscalizadas.
A través de la casilla electrónica, la SUNAFIL podrá llegar a más de 2 millones de empresas, que se encuentren activas y habidas registradas en el Padrón RUC.
Cabe señalar que la SUNAFIL podrá incorporar nuevos documentos para su notificación de la casilla electrónica, mediante la aprobación de resoluciones de Superintendencia.
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