Laborum y Arellano Marketing premian a los empleadores más atractivos del Perú

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Laborum, empresa especializada en reclutamiento y selección de personal; y Arellano Marketing, consultora en marketing e investigación de mercados, presentaron a las empresas más atractivas para trabajar de acuerdo al Estudio “Dónde Quiero Trabajar“, en el marco del 13º congreso peruano de Gestión de Personas, en el Hotel Westin.

Empleadores2015

Este estudio reunió una muestra de más de 5 mil personas a nivel nacional con estudios técnicos, universitario, post grado y fueron evaluados más de 20 rubros; entre ellos: AFP, automotriz, banca, consumo masivo, educación, minería, insumos industriales, salud, tecnología, sector público y otros.

En el evento, a partir de los resultados de esta investigación, Laborum y Arellano Marketing otorgaron el premio “Marca Empleadora 2015” a las empresas que fueron elegidas por los peruanos como las más atractivas para trabajar.

Según el ranking, el top 10 de las mejores empresas para trabajar lo lidera el Banco de Crédito del Perú, seguido por Backus, Graña y Montero y Antamina; el quinto lugar, en empate, lo ocupan el Banco BBVA Continental y Banco Interbank; en séptima posición SUNAT, después Alicorp, Gloria y Cerro Verde.

En cuanto a los resultados por rubro, el premio de “Marca Empleadora 2015” fue otorgado a las siguientes empresas:

  • AFP: Prima AFP
  • Auditoría / Consultoría: PWC
  • Automotriz: Toyota
  • Bancos y Cajas: BCP
  • Consumo Masivo: Backus
  • Educación: PUCP
  • Hotelería y Turismo: JW Marriott
  • Inmobiliarias y Construcción: GyM
  • Insumos Industriales: Aceros Arequipa
  • Logística: Ransa
  • Medios de Comunicación: Grupo El Comercio
  • Minería: Antamina
  • Pesca y Agroindustria: TASA
  • Salud y Farmacéutica: Química Suiza
  • Sector Público: SUNAT
  • Seguros: Pacífico
  • Tecnología: Microsoft
  • Telecomunicaciones: Claro
  • Retail: Saga Falabella
  • Transporte Aéreo: LAN.

Todas ellas fueron escogidas en base a criterios de reputación, beneficios, características del trabajo, cultura organizacional; así como, el conocimiento, la preferencia y los atributos más valorados de las empresas por los talentos peruanos.

 

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